La Pampa: el estado de alerta docente se mantiene en defensa de la educación pública

Desde la Unión de Trabajadores de la Educación de La Pampa (UTELPa), consideramos necesario aclarar que el sector docente no ha arribado a un acuerdo salarial en el cierre de 2025.

La oferta presentada en diciembre fue considerada insuficiente por UTELPa y AMET, lo que derivó en su rechazo.

Es imperioso recordar que el último Congreso Extraordinario de nuestra organización definió por unanimidad el no inicio del ciclo lectivo de no mediar respuestas concretas que resuelvan el desfasaje salarial y las condiciones de trabajo. Este mandato soberano marca nuestra hoja de ruta para el mes de febrero: la voluntad de diálogo existe, pero las soluciones deben ser urgentes y efectivas.

En este marco, UTELPa solicita de forma urgente la apertura de la mesa paritaria para abordar los siguientes puntos críticos:

Actualizaciones salariales que atiendan el agobio económico de las familias docentes.

Corrección del desfasaje salarial existente en las modalidades Jornada Completa y Escuelas Hogar.

Propuesta de resguardo a la situación de las y los docentes en disponibilidad sin goce de haberes por cierre de cursos.

Cumplimiento de los tiempos de consulta establecidos por la Ley de Paritarias.

Revisión de normativas que afectan el derecho a la Licencia por descanso anual.

Reconocemos las complejidades del contexto macroeconómico actual. Sin embargo, ratificamos que las respuestas deben construirse a través del diálogo y no a costa de debilitar el salario ni las condiciones de trabajo en las escuelas.

Demandamos al Gobierno Provincial y al Ministerio de Educación a priorizar la convocatoria a la Mesa Paritaria. El estado de alerta se mantiene en defensa de la educación pública y de quienes la sostienen día a día.

El gobierno profundiza salarios de pobreza en la docencia

En el día de ayer, lunes 19 de enero, se llevó a cabo la mesa salarial, el Gobierno de Jorge Macri realizó una “propuesta de ajuste salarial” de 3% para enero y 4,5% para febrero, 0% en marzo y nueva Mesa para abril. Esto es una verdadera vergüenza en el medio de una situación inflacionaria, donde todo sube menos nuestros salarios, donde crece nuestro endeudamiento para pagar lo básico (alimentos, servicios…)

El cargo de Maestro de Grado jornada simple sin antigüedad quedaría en $863.095 en enero y $900.584 a partir de febrero, mientras que con máxima antigüedad quedaría en $1.238.784 ahora y $1.295.175 desde febrero. En todos los casos, por debajo de la línea de pobreza que según el gobierno de la ciudad está en $1.346.876. La hora cátedra sin antigüedad (hasta la 30) pasaría a $43.800 ahora y $45.674 en febrero y con máxima antigüedad a $64.289 ahora y $67.195 en febrero.

 La docencia lleva perdido un 33% desde la aplicación del Plan Motosierra en Nación y Ciudad por eso este “aumento” de menos de 1000 por día no es incremento ni recuperación salarial sino la confirmación de una política de depreciación del salario y cristalización de la docencia en la pobreza.

Una burla para nuestro gremio, compuesto en su gran mayoría mujeres, sostenes de hogar que además de la sobrecarga de tareas domésticas y de cuidados se ve obligada al pluriempleo, con el impacto que eso tiene en la salud y en las condiciones de trabajo ¡No se aguanta más!

Nuevamente Ademys (Asociación Docente de Enseñanza Media y Superior) fue el único sindicato que levantó la voz de la docencia y que rechazó el aumento insuficiente, y otra vez el gobierno de Macri, mejor aliado de Milei, volvió a contar con la complicidad del resto de los sindicatos, que ¨recepcionaron¨ la propuesta.

Es imperioso poner en pie un plan de lucha por nuestro salario, contra las reformas y en defensa de la educación pública. Para lograrlo debemos organizarnos en cada escuela, intercambiar, realizar asambleas donde debatamos sobre los principales problemas de la docencia y la educación pública.

También, profundizar la coordinación con la docencia combativa de todo el país y exigir a CTERA un plan de lucha nacional para pelear por el salario docente y contra el ajuste a la educación pública por parte del gobierno de Jorge Macri en la ciudad y los gobernadores que ajustan a la par de Milei y su motosierra.

 Este ataque y ajuste no es aislado, sino que se encuadra con el paquete de reformas estructurales con las que intenta avanzar el Gobierno: laboral, jubilatoria, penal y educativa. Por eso cuando se trate la reforma laboral tenemos que ser miles movilizadxs. Las reformas de Milei van a empeorar las condiciones de trabajo y de vida de todas las personas, y si derrotamos la reforma laboral vamos a estar en mejores condiciones para dar todas las peleas que tenemos por delante.

 ¡Basta de ajuste al salario!

¡Preparemos asambleas para votar un plan de lucha!

¡Abajo la reforma laboral esclavista!

Los gremios aportantes de Córdoba repudian la judicialización de la protesta y profundizan el plan de lucha

Los gremios aportantes a la Caja de Jubilaciones de la provincia de Córdoba realizamos una acción de visibilización del conflicto previsional en el peaje provincial de Carlos Paz, en el marco del plan de lucha gremial y jurídico definido colectivamente.

La medida se llevó adelante de manera pacífica y sin impedir en ningún momento la libre circulación por la ruta, garantizando el derecho al tránsito. El objetivo fue visibilizar el rechazo a la ley de ajuste previsional impulsada por el gobernador Martín Llaryora, que vuelve a descargar el ajuste sobre las y los trabajadores activos y pasivos.

Repudiamos enérgicamente la denuncia realizada por Caminos de las Sierras, que intenta judicializar una protesta legítima y criminalizar el derecho constitucional a reclamar. Frente al ajuste, la protesta social no es un delito: es la única herramienta que tenemos las y los trabajadores para defender el salario y una jubilación digna.

Exigimos la derogación inmediata de la ley previsional impulsada por el Gobierno provincial, que incrementa los aportes de las y los trabajadores activos y reduce de manera directa los haberes jubilatorios, consolidando un esquema de licuación permanente de ingresos.

Al mismo tiempo, reclamamos al presidente Javier Milei y al Gobierno Nacional la devolución urgente de los fondos previsionales adeudados a la Caja de Jubilaciones de Córdoba, recursos que pertenecen a las y los trabajadores y cuya retención agrava el desfinanciamiento del sistema previsional provincial.

Denunciamos además que en un medio público de Córdoba se decidió dar de baja la difusión que permitía visibilizar en los medios el reclamo de los gremios aportantes contra la reforma previsional en los Festivales de verano. Esta decisión constituye un grave ataque a la libertad de expresión, al pluralismo informativo y al derecho de las y los trabajadores a que su reclamo sea escuchado.

Estas prácticas buscan silenciar y censurar a quienes se organizan y luchan por una jubilación digna, utilizando herramientas administrativas y recursos públicos para disciplinar el conflicto social. Rechazamos cualquier intento de censura y advertimos sobre la gravedad institucional que implica callar voces en los medios públicos y espacios culturales financiados por el Estado.

Seguimos apostando a una mesa provincial de diálogo para avanzar de manera conjunta con el gobierno provincial en relación a posibles soluciones al problema previsional cordobés, sin ajustar a las y los trabajadores y a las y los jubilados.

Los gremios aportantes reafirmamos que vamos a seguir fortaleciendo la unidad, la movilización y todas las acciones gremiales y legales necesarias para frenar el ajuste previsional. No nos van a disciplinar ni con denuncias, ni con censura, ni con recortes: vamos a seguir defendiendo el salario, las jubilaciones y el derecho a reclamar.

SEP – SELC (LEGISLATIVOS) – UEPC – ACEC (CASINOS) – SUOEM – GRÁFICOS – ADEME – LUZ Y FUERZA REGIONAL – LUZ Y FUERZA CBA – LUZ Y FUERZA RÍO CUARTO – SIVIALCO – MÚSICOS – UPS – JUDICIALES – FEDERACIÓN DE MUNICIPALES – AMET – APSE – BANCARIA CÓRDOBA – BANCARIA RÍO CUARTO – BANCARIA VILLA MARÍA – BANCARIA MARCOS JUÁREZ – BANCARIA SAN FRANCISCO – SADOP

"Manifestamos toda nuestra solidaridad y compromiso con una América Latina como territorio de paz"

La UTE rechaza los hechos violentos ocurridos esta madrugada en Venezuela al ser bombardeada por el Gobierno de EEUU y el secuestró al presidente Nicolás Maduro y a su esposa.

Esta agresión contra la libre determinación del pueblo venezolano viola los artículos 1 y 2 de la Carta de las Naciones Unidas que establecen el respeto a la soberanía y la prohibición del uso de la fuerza.

 Manifestamos toda nuestra solidaridad y compromiso con una América Latina como territorio de paz.

UTE (Unión de los Trabajadores de la Educación de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires)

Los gremios estatales cordobeses protestaron en el peaje hacia Villa Carlos Paz contra el ajuste jubilatorio

En el marco de las acciones gremiales que llevamos adelante en conjunto con los gremios estatales y aportantes a la Caja de Jubilaciones, este lunes realizamos una protesta sorpresiva en el peaje Córdoba – Carlos Paz en contra de la Ley de Equidad Jubilatoria y el aumento de los aportes personales al Apross.

Durante la medida de fuerza, que reunió a 23 gremios estatales, nuestro secretario general, Roberto Cristalli, afirmó: “Los sindicatos que hemos sido perjudicados con las medidas del Gobierno estamos manifestándonos pacíficamente y sin cortar el tránsito, como un modo de expresar nuestro rechazo a Ley 11087 que nos aumentó los aportes para activos y jubilados”.

La acción de difusión y visibilización de los reclamos, que forma parte de un conjunto de medidas judiciales y gremiales que llevaremos adelante con los sindicatos estatales, contó con el apoyo de muchos automovilistas quienes acompañaron la protesta con bocinazos y saludos.

UEPC (Unión de los Educadores de la provincia de Córdoba)

Desde UTE (Unión de los Trabajadores de la Educación) le solicitamos al Ministerio de Educación de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires la urgente convocatoria a la mesa salarial del mes de enero como esta previsto en el último acta salarial

 

Leer el comunicado completo aquí.

¡Que se publiquen ya los resultados del ingreso en el nivel secundario!

Estamos cerrando la primera quincena de enero y se siguen sin conocer los resultados del acto público del concurso, por lo que le exigimos al Ministerio de Educación de la Ciudad la inmediata solución.

Tras un arduo trabajo de lxs vocales de junta en representación de UTE (Unión de los Trabajadores de la Educación) aún durante el receso en resguardo de los derechos, donde exigimos la transparencia y publicación en tiempo y forma, preocupa llegar al día de hoy sin la publicación.

Este proceso implica la estabilidad laboral para lxs compañerxs que se desempeñan en el nivel secundario, en las distintas juntas que lo conforman y resulta urgente el esclarecimiento de la situación considerando además sus implicancias en la organización de cada docente en lo personal y en lo laboral en un contexto de reformas.

¡Publicación ya de los resultados!